【中国雷锋报、时代雷锋网】讯（记者 司孟奇 黄平）“随着节日氛围逐渐浓厚，人情往来随之增多。越是人情往来频繁之时，就越要绷紧纪律之弦……”近日，省委宣传部召开2026年春节纪律作风提醒会，驻省委宣传部纪检监察组主要负责人作提醒教育，把纪律规矩要求讲在节前，为机关全体党员干部敲响警钟、拧紧发条。
十一届省委以来，省委宣传部与驻省委宣传部纪检监察组双责协同，同频共振，着力推动纪律作风建设常态化长效化。
建立提醒警示教育机制，把纪律要求提醒在前。坚持正面引导和警示教育相结合，分层级分专题实施，在每年元旦春节、中秋国庆等重要时间节点组织开展纪律作风提醒会，对重点领域、重要岗位开展集中检查、随机抽查和明察暗访，做到逢节必提醒、必检查，引导党员干部把守纪律、讲规矩内化为日常习惯和行为准则。用好典型案例“活教材”，拍摄制作警示教育片，编印省宣传文化系统违纪违法典型案例汇编，强化以“身边案”教育“身边人”。连续3年举办年轻干部党性党风党纪专题培训班，开设“理响”青年大课堂，对新入职年轻干部开展党性教育、廉洁教育，帮助扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
建立沟通会商机制，把风险隐患遏制在前。省委宣传部强化责任协同，定期与驻省委宣传部纪检监察组通过“会商”形式共同研究日常监督检查发现的廉政风险和苗头性问题，以“廉情抄告”形式向部主要领导反馈，同步以“廉洁提醒函”形式督促相关责任处室防范风险，推动问题发现在早、解决在小。对机关纪律作风建设情况、违纪违法问题线索情况、巡视和审计发现的主要问题及整改落实情况及时进行沟通，推动部领导班子成员综合运用检查抽查、提醒约谈、问题整改等方式，督促各部门“一把手”履职尽责、带好队伍。
建立联动监督督办机制，把制度约束落实在前。建立贯彻落实重大工作部署“四位一体”联动监督督办机制，办公室、机关党委（纪委）、干部处与该纪检监察组联动，围绕重点工作、重要批示、重大项目等，通过工作汇报、现场督查、工作督办、通报问责、考核运用等方式，形成事前立项、事中督办、事后追责监督闭环，做到工作部署推进到哪里，政治监督就跟进到哪里。强化制度刚性约束，连续3年实施制度执行年，补充、修订、完善议事决策、请示报告、内部管理等工作制度，不断健全管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系。（云南省委宣传部）
编辑/张红飞
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终审/司马孟奇
